La roue cognitive

Entre science et innovation…

La roue cognitive

Nous retrouvons la cognition dans chaque action que nous menons, chaque perception que nous avons et pensée que nous émettons. Les aptitudes cognitives s’imposent comme un des facteurs déterminant de la réussite professionnelle et de la performance individuelle.

Les exercices que nous avons mis au point sont directement issus des recherches en neurosciences cognitives.

Les mesures de nos différents tests sont objectives et non-déclaratives. Elles sont réalisées à partir de l’analyse du temps de réponse et de l’exactitude des réponses données par les candidats dans un cadre très contrôlé. En complément d’un entretien et/ou d’autres tests de type “inventaire de personnalité”, “mises en situation”… Elles constituent pour l’évaluateur une plus-value qualitative et fiabilisent ses prises de décisions.

La performance d’un candidat est analysée en fonction de l’objectif de l’évaluation par comparaison avec les données d’une population de référence.

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